Ҳисоботи муштарак дар бизнесҳои хурд

Муҳофизат дар тиҷорати хурд танҳо на танҳо барои нигоҳ доштани китобҳо барои мақсадҳои андоз, балки як дастгоҳи муҳим барои наҷот додани пул ва муайян кардани партовҳо, қаллобӣ ва дуздӣ мебошад. Бинобар ин, барои соҳибони соҳибкорон барои коргарони касбӣ ба ҷои кор кардан ба китобҳои худ ё ба кор бурдани ҳайати кормандони бетаҷриба аҳамияти калон дорад. Ҳатто ширкатҳои бомуваффақият метавонанд ба осонӣ ба сабаби хатогиҳои бақайдгирӣ, ки ба андозҳои беасос, қаллобӣ, дуздӣ ё харобиовар сарукор доранд, ҷуброн карда шаванд.

Аксарияти хатогиҳои ҳисоботи умумӣ

Хатогиҳои ҳисобот хатогиҳои асосии математикиро дар бар мегиранд, ворид кардани маълумот нодуруст ва хатогиҳо барои хароҷот ва даромадро дар бар мегирад. Хатогиҳои зерин дар байни маъмултарин барои тиҷорати хурд мебошанд.

Ташкилот

Дар ҳисобот, ташкилот хеле муҳим аст. Ин маънои онро дорад, ки хароҷоти нигоҳдории ҳамаи хароҷот, бо истифода аз кредити тиҷорӣ ё кортҳои беноқил барои хароҷот, нигоҳ доштани китобҳои замонавӣ, хароҷоти ками нақдро дар рӯзи ба итмом расонидани онҳо ва маблағҳои шахсӣ ва молиявӣ намебинанд.

Ҳамчун соҳиби мизоҷи соҳибмаълумот, ҳангоми қабули хариду фурӯш ва хариду фурӯши шахсӣ осон ба даст овардан осон аст. Бо вуҷуди ин, зарур аст, ки ба гирифтани эълони алоҳида ва рақами идентификатори давлатии худро барои ҳар гуна маҳсулоте, ки ройгон мешаванд, истифода баранд. Гарчанде хароҷоте, ки 75 доллари амрикоӣ напардохтааст, аксар вақт як идеяи хуб барои гирифтани як даста аст. Ҳангоме, ки ҳамаи хароҷотро дороӣ нишон дода метавонед, аудиторон эҳтимол камтар ба онҳо муроҷиат мекунанд.

Дар бораи коркарди ҳуҷҷатҳо

Соҳибони тиҷорати хурд вазифадор карда шуданд, ки бо пӯшидани бисёр кашмҳо бисёр китобҳоро то охири ҳафта ё охири моҳ - ё дертар гузаронанд. Ин стратегияи хатарнок аст, зеро он ба осонӣ ба ҳисоб гирифтани ҳисоботи молиявӣ, ҳисоботе, ки бояд пешниҳод карда шавад, пардохти андоз аз фурӯш, пардохтҳои ҳисобӣ ва ҳатто мизоҷи пардохт барои пул, ки ба шумо қарздоранд.

Интиқоли фаврӣ метавонад ба санҷиши боздоштанашаванда, қарзҳои зиёдеро, ки ҳеҷ вақт пардохт намекунанд ва хатогиҳо дар ҳисобот, ки дар санаи минбаъда исбот мегарданд, душвор хоҳад буд. Шумо метавонед барои ҷарима ва фоизҳо барои пешниҳоди гузоришҳо дертар ё аз имкониятҳои молиявии калон даст кашед, чунки китобҳо ҳоло нестанд. Агар шумо ба дӯхтани китобҳои худ мубориза ё шитоб дошта бошед, хатоҳои арзонтар осонтар мегардад.

Матн нодуруст аст

IRS аксар вақт хатогиҳои матниро мефаҳмонад ва онҳоро ба шумо ислоҳ мекунад. Бо вуҷуди ин, шумо наметавонед дар бораи ягон хатогии хатогиҳои матнии худ санҷед. Дигар намудҳои хатогиҳои матнӣ, ки агентиҳо муайян карда наметавонанд, ва онҳо метавонанд ба маблағҳои молиявӣ таъсири калон расонанд. Ин гуна хатогиҳо дар ҷойҳои нодуруст ҷойгиранд, дар натиҷа ба вохӯрӣ намераванд ё хатогиҳое, ки дар илми шумо нестанд, дохил мешаванд.

Кормандони офисии хато мефиристанд

Агар шахсе, ки масъулияти иҷро кардани корҳои китобатонро намедонад, намедонад, ки ӯ чӣ кор мекунад, шумо кӣ ҳастед, ки барои ягон хатогӣ пардохт кунед. Ҳеҷ каси коргар, хешовандони наздик ё шиносона дар бораи китобҳои худ аз ҳад зиёд ба шумо ё ширкати корпоративии касбӣ нигаронида намешаванд. Агар чунин шахс хатоги кунад, вай ба монанди ҳисобгари масъулияти масъулиятнок ё шахсе, ки манфиати молиявии худро дар тиҷорат маблағгузорӣ намекунад, сармоягузорӣ намекунад.

Дигар хатари ба кор андохтани шахсе, ки касбу ихтисоси касбӣ надорад, ин шахс метавонад ба осонӣ ба фаъолияти ҷиноӣ ба монанди зӯроварӣ ё дуздӣ машғул шавад.

Намояндагӣ ба намояндагон намерасад

Соҳибони тиҷорати хурд аксар вақт барои супоридани баҳисобгирӣ ба мутахассисони касбии мутахассисон намерасанд, аммо афзоиши тиҷорат аз қобилияти қобилияти интиқол додани мутахассисони дигар берун аз доираи салоҳияти фаъолияти соҳибкорӣ вобаста аст.

Бале, шумо бояд омода бошед, ки ба дигарон имконият диҳед, ки корҳоятонро кор кунанд, вақте ки худатон кор мекунед. Соҳиби тиҷорати хурд дар стратегияҳо, стратегияҳои андоз, идоракунии дороиҳои соҳибкорӣ ва таъсиси субъектҳои соҳибкорӣ барои бартараф кардани афзалиятҳои сохторҳои муайяни соҳибкорӣ мебошанд. Шумо ба машваратҳои коршиносӣ ва муҳосиби мутахассисони баландихтисос барои ҳадди аксар даромад ва кам кардани андозҳо ниёз доред.

Муносибатҳои бад

Муносибатҳои нодуруст байни шумо ва лавозимоти шумо метавонад дар сабтҳои ҷиддии хатогиҳои ҷиддии шумо, гузоришдиҳӣ гузориш диҳанд ва ба ҳама чизҳои имконнопазир ба изҳороти ройгон ба иттилооти нодурусти молиявӣ оварда расонанд.

Бароятон фаромӯш кардани он, ки шумо ягон касро пулакӣ кардаед, ба шумо пулакӣ медиҳед ё ба шумо хароҷоти нақдӣ додаед, агар шумо маълумоти худро нависед ва онро ба дафтари худ интиқол диҳед.

Технологияҳо ба сабаби хатогиҳои баҳисобгирӣ аз сабаби "партов, дар партовҳо" ба адолати тиҷоратӣ зарар намерасонанд. Шахсе, ки рақамҳои ҳисобдорӣ дар барномаҳои нармафзор ва технологияи дохилшавӣ ба онҳо лозим аст, ба таври дуруст интиқол дода, онҳоро дар лаҳзаи дурусттар ба он ворид кунед. Ҳолдон бояд фаҳманд, ки ҳангоми коркарди ҳуҷҷатҳо ва чӣ гуна фаҳмидани далелҳо дар бораи дороиҳо, андозҳо ва дигар масъалаҳо фаҳманд.

Агар шумо хоҳед, ки даромади бештар аз хароҷот ва хароҷоти шумо ба даст оред, шумо бояд ҳисобот ё таҷҳизоти ботаҷриба барои идора кардани китобҳои худ тариқи дурусти кӯмак ба пешгирӣ аз хатогиҳо, нигоҳ доштани пасандозҳо дар андоз ва дарёфти имкониятҳои тиҷорӣ дар асоси молиявии худ тасвир. Дар ҳадди аққал, тартиб ва тартиботи дурустро таъмин кунед, то ки муоширатро кушода ва самаранок истифода барад.