Оё ман метавонам кӯдаконро ҳамчун кормандон киро кунам?

Андозҳо ва қонунҳо шумо бояд дар бораи чизи зарурӣ маълумот гиред

шумо карор доред, ки кӯдаконе, ки дар тиҷорати худ машғуланд, баъзе қонунҳо ва масъалаҳои андозро, ки шумо дар бораи он медонед, медонед. Ин мақола ҳамчунин масъалаҳои ҳалли масоили ҳуқуқӣ ва андозро дар кори киро кардани фарзандони худ барои кор дар тиҷорати худ ҳал мекунад.

Қонунҳои меҳнатии кӯдакон ба кӯдакони соҳиби хонанда

Департаменти меҳнати ИМА як қатор қонунҳоеро дар бар мегирад, ки ба тиҷорати кӯдаконе, ки ба коргарон машғуланд. Қонуни асосӣ Санади одилонаи меҳнат (FLSA) , ки як қатор соат ва қоидаҳои пардохтро дар бар мегирад.

Ин қонунҳо барои муҳофизат кардани кӯдакон аз шароити аз ҳад зиёди коргарӣ (на бештар "sweatshops") пешбинӣ шудаанд.

Сертификати синну сол ва иҷозатномаҳои корӣ

Пеш аз истироҳати коргари ҷавон, синну соли кӯдакро муайян кунед. Шаҳодатномаи ID (иҷозатномаи ронандагӣ, шаҳодатномаи таваллуд ва ғайра) пурсед. Ба фарзандатон такя накунед, ки синну соли дурустро ба шумо диҳад. Ба шумо лозим аст, ки синну соли дурусти кӯдакро бидонед, ки чӣ гуна маҳдудиятҳоро медонанд. Қонунҳои федералӣ барои коргарони ҷавон иҷозати кор талаб намекунанд, вале бо давлати худ тафтиш кунед, ки оё ин иҷозатномаҳоро талаб мекунад.

Маҳдудиятҳои шуғл барои кӯдакон

ФАК 14 сола буда, синну соли ҳадди аққали меҳнатро ташкил медиҳад ва миқдори соатҳое, ки ноболиғон ба синни 16 расидааст, маҳдуд мекунанд.

FLSA инчунин ноболиғонро аз кор дар ҷойҳои хатарнок, аз қабили таҷҳизоти ронандагӣ ва таҷҳизоти барқӣ манъ мекунад ва он талаботеро, ки ба намудҳои муайяни ҷойҳои корӣ, масалан, коргари кишоварзӣ ё коре, ки истифодаи мошинҳои заруриро талаб мекунад, дохил мекунад.

Баъзе истисноҳо метавонанд истифода шаванд, аз ҷумла кӯдаконе, ки барои волидон кор мекунанд (нигаред ба поён).

Маҳдудиятҳои дигари синну сол

Қонунҳои давлатии меҳнати кӯдак

Давлатҳои ИМА инчунин қонунҳои меҳнатии кӯдакон доранд, ки баъзеҳо метавонанд аз қонунҳои федералӣ маҳдудтар бошанд. Ҳангоме ки қонунҳои давлатӣ ва қонунҳои федералӣ фарқ мекунанд, қонуни нисбатан ҳифзшавандаро (аксарияти муҳофизатӣ) истифода мебаранд. Бештар дар бораи қонунҳои меҳнатии кӯдакии шумо аз тариқи вебсайти вебсайти давлатии шуғли аҳолӣ пайдо кунед .

Вазъи коргарони кудакон

Пеш аз он ки шумо кўдаконро ба сифати кормандон (аз он љумла кўдакони худ) меомўзед, вазъияти ин корњоро муайян мекунад. Онро ба онҳо шарҳ диҳед ё онҳоро тасниф кунед, чунки коргарони тобистон метавонанд дар бораи манфиатҳо ва пардохтҳо нодуруст фаҳманд. Маълумотро дар бораи мақоми кормандони ноболиғон дар дастури дастури кории кормандон ё дастуру супоришҳо / дастурҳо гузоред.

Forms of Hire for Children

Умуман, коркарди коғазҳои нав барои кудаконе, ки дар бизнеси худ кор мекунанд, бояд барои ҳамаи коргарони дигар бошанд. Махсусан, ноболиғони навзод бояд навсозӣ шаванд, то пеш аз он, ки пардохти якумини аввалини онҳо гирифта шаванд, нишон диҳанд, ки андоз аз фоидаи андозаи федералӣ нишон дода шавад ва шумо бояд аз андоз аз даромад аз ҳисоби пардохти шахсони ноболиғ даст кашед, агар шахс аз озодкунӣ аз нигоҳдорӣ озод карда шавад.

Муфассалтар дар бораи шаклҳои нави музди механизмҳо бояд ҳамаи кормандонро ба анҷом расонанд.

Пардохт ва манфиатҳо барои кӯдакон

Умуман, ин таҷрибаи хубест, ки ба кормандони кироя ва кормандони тобистон ба монанди дигар кормандон фоидаовар аст.

Кӯдакони худро ба сифати кормандон ҷалб кунед

Агар шумо фарзандони худро барои кор дар тиҷорати худ канданед, баъзе аз қоидаҳои ФАО татбиқ намешаванд. Ин озодкунӣ ба кор намеояд, агар тиҷорати шумо корпоративӣ бошад. Коре, ки шумо анҷом медиҳед, бояд барои тиҷорати шумо ҳам зарурӣ ва муҳим бошад.

Эзоҳ: Маълумот дар ин мақола ва дар ин сайт ба таври умумӣ пешбинӣ шудааст ва пешниҳод нашудааст, ки андозсупорӣ ё маслиҳати қонунӣ бошад. Ҳар як фаъолияти соҳибкорӣ ягона аст ва қонунҳои давлатӣ ва федералӣ мунтазам тағйир меёбад. Боварӣ ҳосил кунед, ки пеш аз қабули қарорҳои тиҷоратӣ машваратчии қонунӣ ва машваратчии қонунӣ кунед.