Имкониятҳо барои ташаккул додани тиҷорати чакана
Ҳангоми интишори тиҷорати чакана аз интихоби беҳтарин шакли моликияти тиҷоратӣ якчанд омилҳо бояд баррасӣ карда шаванд. Намуди сохтори тиҷоратӣ, ки шумо интихоб мекунед, метавонад ба ҷанбаҳои мухталифи тиҷорати шумо, аз ҷумла андоз, масъулият ва стратегияи баромади худ таъсир расонад.
Дар ин ҷо баъзе шаклҳои асосии моликияти тиҷоратӣ дар ИМА мебошанд. Вариантҳо аз давлат ба давлат ҳастанд, то боварӣ ҳосил кунед, ки бо Котиби Департаменти давлатии худ барои талабот ва тафсилоти мушаххас санҷед. Пеш аз кушодани коркарди ҳуҷҷатҳои лозима муҳокима кунед, ки бо ҳуқуқшинос ва / ё муҳосибон машварат кунед.
01 - Ширкати ягона
Имконияти як соҳиби моликият - андоз ва пасандозҳо мебошад. Доштани дастрасӣ ба хадамоте, ки ба шумо лозим аст, ки мағозаи чаканаи худро идора кунед; мисли бонкҳо, хатҳои кредитиро ё сармоягузорон. Азбаски шумо дар назди худ бо "муҳофизатӣ" ягон "муҳофизатӣ" надоред, қарздиҳанда дорои таърихи кредитҳои шахсии шумо мебошад, то қарорро муқаррар созад. Пас, шумо, ҳамчун соҳиби ягона, оид ба гов барои ҳар гуна қарзи ё талафоти бизнеси.
Ҳатто агар шумо ин намуди сохторро интихоб кунед, эҳтиёт шавед, ки фондҳои шахсии худро бо бизнесҳои тиҷоратӣ сарф кунед. Ҳангоме ки қонунӣ, онро ба ҳисоби мӯйдор ба дӯши худ вогузор мекунад.
02 - Шарикии умумӣ
Шарикӣ байни муносибатҳои тиҷорӣ байни ду ё зиёда шахсон мебошад. Ҳар як шахс дар ин сохтори бизнес ба меҳнат, сармояи асосӣ ва саҳмияҳо дар ҳарду фоида ва талафоти бизнеси худ мусоидат мекунад.
На ҳар як шарик бояд дар як бизнес соҳиби баробар бошад, на ҳам як шарики як масъулият ё мӯҳлати муайян. Масалан, шумо метавонед дар яке аз мағозаҳои савдои чаканаатон шарики тиҷоратӣ дошта бошед, ки танҳо вақте ки шумо ба шумо лозим аст, сармоя ба шумо диҳад, аммо дар амалиётҳои худ иштирок намекунад.
03 - Шарикии маҳдудияти масъулият
Ин сохтор барои созмонҳои хадамот, ба мисли шӯъбаи ҳуқуқӣ ё таҷрибаи тибӣ маъмул аст. Вале ин сохтори хуб нест, аммо мағозаи чакана. Ин намуди ширкат масъулияти шариконро маҳдуд мекунад. Масалан, агар яке аз шарикон шикоят кунанд, дигарон наметавонанд ҷавобгар бошанд. Пас, бори дигар, ба ақидаи ҳуқуқшиносӣ, балки мағозаи чаканаи шуморо медиҳад.
04 - Ширкати маҳдудияти масъулият
Ин гуна моликияти соҳибкорӣ якчанд хусусиятҳои сохторҳои корпоративӣ ва шарикиро муттаҳид мекунад. Фоидаҳои асосӣ ин аст, ки соҳибони ширкат масъулияти шахсии худро ҳимоя мекунанд. Масалан, масалан фармоишгар метавонад ба ҶДММ шикоят кунад, аммо шахсияти моликияти шахсӣ нест. Он дороиҳои шахсии шумо аз ҳама гуна парвандаҳое мебошад, ки метавонанд натиҷаи фаъолияти соҳибкорӣ гардад.
05 - Корпоратсия
Корпоратсия аз ҷониби давлате, ки дар он воқеъ гардидааст, аз ҷониби қонун муайян карда мешавад, ки он метавонад як унсури беназир, ки андозбандӣ карда шавад, метавонад шикоят карда шавад ва он метавонад ба шартномаҳои шартномавӣ ворид карда шавад.
Агар шумо як мағоза бошед, ин барои шумо нест. Ин як масъалаи хеле назарраси назорати назорат ва коркарди коғазро талаб мекунад. Ин сохтмон беҳтарин аст, агар шумо як силсилаи ками мағозаҳо дошта бошед. Он аз ҳама арзишмандтар аз маблағи андоз ва ҳуҷҷатҳои ҳуқуқие, ки бояд дар як сол коркард карда шавад, хароҷоти касбии худро ба таври назаррас дар бораи P & L сарф кунед.