Чорабиниҳои корпоративӣ бетафовут нестанд
Ҳар як шахс медонад, ки мумкин аст якчанд дарсҳоро дар этикаи бизнес истифода барад. Гарчанде, ки баъзан вақтҳои нодурусташон баъзан моро ханда месозанд, бештар аз он ки дар беҳтарин ва зӯроварӣ дар бадтарин ғамхорӣ мекунанд. Дар охири ҳар як касб бояд бештар аз ғолибан на ба мавзӯи чунин ҳикояҳо бошад. Усули ягонае, ки аз лиҳози ҳар як рафтори касбии худ ҳамеша дар ҳама ҳолат аст. Ҳодисаҳои корпоративии корпоративӣ истисно нестанд.
Омилҳои тиҷоратӣ набояд мушкил гардад. Аммо якчанд хатогиҳои маъмулӣ вуҷуд доранд, ки дар он ҳам меҳмонон ва ҳам ҳабсхонаҳои онҳо гунаҳкоранд. Нагузоред, ки стереотип функсионалии бизнес гардад. Дар ин ҷо 8 хатогиҳои тиҷоратии бизнес барои пешгирӣ кардани вохӯриҳо ва чорабиниҳо ба монанди семинарҳо, конфронсҳо, хӯрокҳои тиҷорӣ ва қабули коктейлҳо мебошанд.
01 - Равиши ҷавоб додан ба RSVP
Шумо даъвати худро ба масофаи худ гузоред, ва зуд зуд аз як пули кор фаро гирифта мешавад. Ду ҳафта пас аз он, хонадони даъватшуда шуморо даъват мекунад ва даъвати шахсиро васеъ мекунад, инчунин хоҳиш кунед, ки шумо бо иҷозати мизоҷони асосӣ дар оғози фаъолияти муштарак ҳамкорӣ кунед. Дар он вақт, шумо дилпазиред, "ҳа".
Эккететти Pro Маслиҳат: Ташкилкунандагони чорабинӣ маҷбур накунед, ки бо шумо пайравӣ кунанд. Дар давоми панҷ рӯз аз гирифтани даъв ё санаи RVSP дархост карда мешавад.
02 - Риоя накардани Кодекси либос
Саволи бад: Эъломияи чопӣ, ки шумо таркед, 10 ҳафта пеш аз мизи корӣ ҳамчун пораи коғазӣ барои баъзе вақт сӯҳбатҳои тасодуфӣ хизмат кардаед. Лоиҳаи маҳсулот дар як меҳмонхонаи маҳаллӣ семинти бензин аст.
Азбаски шумо дар як ширкати нармафзор кор мекунед, ки рамзи либосӣ ҳамеша мунтазамҳои тиҷоратӣ аст, шумо пӯшидани ҳачӣ ва ҷомаи дарозро мепӯшед. Шумо дар толори бақайдгирӣ аз ҷониби як ҳамшираи ширкат дар ҷамоат ҳозир мешавед ва сипас ба ҳуҷраи вохӯрӣ бармегардед ва ҳама чизеро,
Этикет Андрес Маслиҳат: Пеш аз он ки даъворо хонед ва рамзи либосро қайд кунед. Ҳангоми шикастан, аз ҳад зиёд.
03 - Дар вақти баровардани нокомӣ
Саёҳати бад: Эҳтимолан рӯзномаи даъвати маҳсулоте, ки шумо дар он иштирок хоҳед кард, нишон медиҳад, ки дар 8:30 ҳастам ва сухани ифтитоҳро дар 9:00 ҳастам. Шумо соати худро нигоҳ медоред ва он 8:50 ҳастед, аммо боварӣ доред, ки ҳоло ҳам ба шумо расидаед.
Дар шитоб, шумо ду паёмҳои дохилиро, ки фиристода шуда буданд, ҷамъ меандешиданд ва пурсиданд, ки шумо 8:00 то 8:15 ҳастед, то роҳбарони корпоративӣ ҳангоми мизоҷони асосӣ ба воя мерасанд ва баъзеҳо аллакай барвақт омадаанд) .
ЭтикетТи Маслиҳат: Менеҷерони корпоративӣ ва кормандон ҳамеша интизоранд, ки аввал дар як чорабинӣ пайдо шаванд. Бидонед, вақте ки шумо дар он ҷо ҳастед.
04 - Фаъол кардани допинг дар даст нест
Саволномаи бадкорӣ: Бо 10 дақиқа пеш аз пешниҳод намудани презентатсия, шумо ҳуҷраи сенсориро ба зудӣ эътироф мекунед ва ҳамроҳи ҳамсарон мушаххас кунед, ки шумо ягон муштарии мушаххасро эътироф мекунед (шумо рӯйхати меҳмононеро, ки пешакӣ ба шумо пешкаш карда буданд, натавонистанд).
Шумо ду ё се мизоҷро бо плитаҳои номнависӣ мегузоред ва ба менеҷери дигари корпоративӣ салом гӯед. Сипас, шумо як табақ хӯрок ва шиша обро ба даст меоред. Бо ҳарду ҷониб пур, шумо дар охири тайёрӣ ба муштарӣ омодагӣ мегиред.
Этикҳо Эктикет Pro Маслиҳат: Ҳеҷ кас наметавонад ба таркибаш, таркибаш сангинӣ кунад. Баъд аз он ки шумо дуруст хӯрдед ва шустаед, даст дароз кунед. Дар ин лаҳза лингвизинро бедор кунед ва мизоҷи шумо мефаҳмад.
Агар шумо дар қабули коктейл ҳастед, аз тарафи дигар, кӯшиш кунед, ки нӯшокии худро дар дасти чапатон нигоҳ доред. Ин дасти ростро барои дастӣ бе таваккал кардани хунук, тарки дастӣ озод мекунад.
05 - Роҳ надодани ташаббусҳо
Саволҳои бадкорӣ: Шумо як мизро барои muffin ва об пайдо мекунед ва нишастан - се дақиқа пеш аз вохӯрӣ оғоз меёбад.
Барои шумо, ҳар кас дар сари мизи шумо медонад, вале танҳо се ҳашт нафар бо якдигар медонанд. Ҳангоми фикр кардан ба шумо вақти кофӣ надоред, шумо бо се нафар шиносон сӯҳбат мекунед ва ба дигарон назар кунед.
ЭтикетТа Маслиҳат: Дар хотир дошта бошед, ки ҳар як гурӯҳро дарк кунед, ва ҳама кӯшишҳоро барои пешрафти шахсони мансабдор дар сатҳи олии гурӯҳӣ (дар ин тартиб) ҷорӣ кунед.
Ҳамчунин, дар хотир дошта бошед, ки унвонҳо ва номҳои расмӣ. («Ҷаноби Смит, биёед ба шумо ба доктор Ҷейн Ҷонс, муовини раиси маҳсулот оид ба рушди маҳсулот муроҷиат кунед» доктор Ҷонс, ҷаноби Смит директори муносибатҳои муштариён дар ширкати Acme мебошад.)
06 - Роҳ надодан ба мавзӯъҳои мувофиқ
Саволҳои бадкорӣ: Соат дар якум вохӯрӣ гузаронида шуд, ва он вақт барои шикастан. Шумо ниҳоят дар хотир доред, ки баъзе аз мардумонро дар мизи шумо ҷорӣ кунед.
Сипас, шумо дар ёд доред, ки фарзанди яке аз одамон дар миз бо якчанд моҳ пеш як бемории вазнин мубориза мебарад ва дар бораи вазъи саломатии ӯ қарор қабул мекунад.
Маслиҳат Принсипи Протокол: Дар баъзе ҳолатҳо мавзӯъҳои гурӯҳӣ бояд мавзӯъҳои мухталифе дошта бошанд ва мавзӯъҳои саломатии шахсӣ дар байни онҳо бояд ҳал карда шаванд. Дигар мавзӯъҳое, ки бояд пешгирӣ карда шаванд, масъалаҳои молиявии шахсӣ, мавзӯъҳои баҳсӣ ва ҳама чизҳо дар қаламрави ғавғо мебошанд.
Гуфтугӯҳои шахсиро барои вақтҳои муносиб ва тарк кардани ин мавзӯъҳо барои бизнес дар дари худ мувофиқат накунед.
07 - Риоя накардани қарорҳои эҳтиромона
Саволҳои бадкорӣ: Ҳар як кас дар ҷадвал дар давоми шикастан ба даст меояд ва муҳокимаҳо дар баъзе мавзӯъҳо аз пешгӯиҳои қаблӣ ба таври ҷиддӣ мегузаранд. Муштарӣ дар ҷадвал хеле чизи бештареро дар бораи он ки ширкати шумо барои таҳияи ин маҳсулот нависед, хеле шавқовар аст.
Шумо дар ин тренинги таҳсили маҳсулот ширкат варзидаед ва қарор қабул кунед, ки якчанд дурнамо бо мизро нақл кунед. Шумо инро инро дарҳол надонед, вале доктори Ҷексон танҳо ба савол ҷавоб дод. Шумо мешунавед, ки вай чизи нопурраеро сар кард, вале идома дод.
Этикҳо Эктикет Pro Маслиҳат: Дурӯғ ба дигарон дар ҷойҳои гуногуни иҷтимоӣ ва тиҷорат нишон диҳед. Доктори Ҷонс аз болои роҳбарияти олӣ аст ва ин саволест, ки агар ӯ ба шумо маъқул бошад, ин саволро ҳал мекунад.
08 - Риоя накардани қоидаҳои дигари эффекти тиҷоратӣ
Бале, чорабинии истеҳсоли маҳсулот тӯл кашид. Ин охири сол, ва ҳамшарикони шумо қарор медиҳанд, ки ба шумо ройгон кафолат диҳанд. Ду корманди дӯстдоштаи шумо дар идоракунӣ кори бештареро барои холӣ кардани шӯъбаи худ дар бораи қонунвайронкуниҳои электрикӣ дар соли ҷорӣ мекунанд. Якчанд мавзӯъҳои иловагӣ дар бар мегиранд:
- Дар аксар ҳолатҳо дар чорабиниҳои ширкат нӯшидан мумкин аст
- Муносибатҳои мизу курсӣ
- Набудани chivalry
- Набудани шукргузорӣ / эътирофи шумо
Этикҳо Эктикет Pro Маслиҳат: Ин шахсе нест. Омилҳои тиҷорат метавонанд барои баъзе қоидаҳо ва ҳолатҳои беназири худ занг зананд, аммо умуман, рафтори беҳтарин дар чорабинии тиҷоратӣ набояд аз ҳама гуна фаъолияти тиҷоратӣ камтар бошад.