Музди меҳнат ё тақсимот ё тақсимот? Чӣ дар бораи андозҳо?
Ин маъмул аст, ки соҳибони соҳибкорон дар бораи «гирифтани музди меҳнат» аз бизнес худ гап мезананд, аммо ин ҳақиқат нест, ки аксари соҳибкорон аз ҷониби бизнеси худ пардохт мекунанд.
Калимаи «музди меҳнат» ҳангоми сӯҳбат дар бораи кормандон маъмул аст, вале аксарияти соҳибкорони тиҷоратӣ ҳамчун музди меҳнати меҳнатӣ ба даст намеоранд. Чӣ тавр шумо худро аз ҳисоби бизнеси худ вобаста мекунед, аз намуди ҳуқуқии тиҷорати шумо вобаста аст.
Нишондиҳандаи нишондиҳанда нишон медиҳад, ки соҳибони соҳибкорон худро чӣ гуна пардохт мекунанд
| Ширкати соҳибкорӣ / навъи тиҷоратӣ | Чӣ тавр $ | Бозгаштани андоз | Андозбандии худтанзимкунӣ? |
|---|---|---|---|
Шарикӣ | Ҳиссаи довталабӣ | К-1 барои 1040 барномарезӣ кунед | ҳа |
| Пуршунавандаҳо | Биёед | на дар эъломияи андоз | ҳа |
| ҶДММ узви ягона | Биёед | на дар эъломияи андоз | ҳа |
| ҶДММ-и бисёрҷониба | Ҳиссаи довталабӣ | К-1 барои 1040 барномарезӣ кунед | ҳа |
| Соҳиби корпоративӣ | Соҳибкорон | Маблағи фоида дар 1040 | на дар бораи дивидендҳо |
| Соҳиби корпоративӣ | Ҳиссаи довталабӣ | К-1 барои 1040 барномарезӣ кунед | ҳа |
| Кормандони корпоратсия / корманд | Пардохт | Даромади W-2 дар 1040 | Андозаи FICA ҳамчун корманд |
Шабакаи тиҷоратӣ Draw vs. Distribution
Дар ҷадвалҳои дар боло овардашуда калимаҳо "кашида" ва "ҳиссаи тақсим" -ро ба назар гиред. Фарқияти байни тасвир ва тақсимот барои мақсадҳои ҳисоботи андоз хеле муҳим аст. Ҷамъияти саҳҳомии ягона ё ҶДММ аз ҳисоби бизнес пулро мегирад; Ин як бозиро ном дорад. Ин амалиёти аудиторӣ аст ва он бар эъломияи андозсупорӣ нишон дода намешавад.
Ҳиссаи тақсимот ё тақсимоти тақсимшуда , аз тарафи дигар, бояд ба қайд гирифта шавад (бо истифода аз барномаи K-1, чунон ки дар боло зикр шудааст) ва эъломияи эъломияи соҳиби он нишон медиҳад.
Шахсони воқеӣ
Агар шумо як соҳиби молдор бошед, шумо коргар нестед ва шумо дар шакли музди мунтазам музди меҳнат намекунед. Ҳеҷ андозаи FICA (Security Social / Medicare) тарҳ карда намешавад ва андозбандии даромади федералӣ ё давлатӣ нигоҳ дошта намешавад.
Ширкати ягона бо роҳи аз ҳисоби фоидаи бизнеси худ тақсим карда мешавад. Маблағҳое, ки аз як соҳибкори инфиродӣ гирифта шудаанд, мумкин аст ҷуброн номида шаванд, зеро ин маблағҳо ҳисоб кардани сармояи шумо (моликияти) худро доранд. Муфассалтар дар бораи бозии коргар нақл кунед.
Пардохтҳо аз ҳисоби фоида гиранд
Ҳамкорон дар шарикӣ низ музди меҳнат мегиранд; онҳо тақсимбандӣ ба як тарзи ба ҳам монанд шарикон метавонанд аз тақсимоти шарикон тақсим карда шаванд ва дар асоси ҳиссаи онҳо дар табдили эъломияи эъломия дароманд. Чӣ гуна фоидаҳо дар шарикӣ ё ҷудокунӣ тақсим мешаванд, аз он ҷумла ба забонҳои созишномаи шарикӣ ё созишномаи амалиётӣ вобастаанд.
Ширкатҳои ҶДММ "Draw Draw or Distribution
Соҳибони ширкатҳои маҳдуди дорои масъулияти маҳдуд (ҶДММ) ("аъзои") кормандон ҳисобида намешаванд ва ба сифати корманд музди меҳнат намегиранд. Соҳибони ҶСК узви яквақта ҳамчун соҳибкорони инфиродӣ барои мақсадҳои андоз ва даромад ҳисобида мешаванд, бинобар ин, онҳо ҳамчун соҳиби ягона ба даст меоранд. Аъзоёни Ҷамъияти аъзоёни бисёрҷонибаро ҳамчун шарик дар шарик дониста шудаанд, пас онҳо тақсим мекунанд.
Соҳибони корпоративӣ Дивидендҳо гиред
Соҳиби корпоратсия ё корпораҳо саҳмиядор буда, саҳмиядор аст, вақте ки Шӯрои корпора қарор мекунад, ки онҳоро пардозад.
Аммо бисёре аз ширкатҳои афзоянда дивидендҳоро намедиҳанд, аммо фоидаи корпоративиро ба афзоиш оварда мерасонад.
Соҳибони корпоративӣ, ки дар бизнеси худ кор мекунанд, музди меҳнат мегиранд
Кормандони корпоративӣ, ки дар рӯзҳои корӣ ба тиҷорат машғуланд, бояд музди меҳнат ва андозаи ҷои корро дар ин музди меҳнат пардохт намоянд. Илова бар ин, сањмдорони корпоративї метавонанд аз бизнеси иловагї фоида гиранд.
Чӣ қадар бояд аз бизнеси худ бигирам?
Соҳибони тиҷорате, ки ҷалб ё тақсимоти фоида мегиранд, метавонанд ҳар гуна маблағи онҳо аз тиҷорати худ мехоҳанд. Албатта, шумо набояд барои пул пардохт кунед, ки барои пардохти хизматчиён, қарзҳои тиҷоратӣ ё дигар пардохтҳои тиҷоратӣ пардохт кунед.
Музди маъмул барои корманди корпоратсия ё корпора?
Баъзе корпоратсияҳо кӯшиш мекунанд, ки корманди корпоративиро барои пешгирӣ кардани андозҳои корӣ пардохт намоянд , аммо IRS мегӯяд, кормандони корпоративӣ бояд маблағи кофӣ пардохт кунанд.
IRS барои муайян кардани маоши оқилона дар асоси таҷриба, вазифаҳо ва ӯҳдадориҳо, вақти сарфшуда, маблағи муқоисашавандае, ки ба кори дигари шабеҳ ва дигар омилҳо пардохта мешавад, роҳнамоӣ муқаррар кардааст.
Корҳои мустақилонаи андоз барои соҳибони соҳибкорӣ чӣ гуна аст?
Андозҳои худкорона ба андозаи FICA (амнияти иҷтимоӣ ва дорухона) барои соҳибони соҳибкорӣ мебошад. Маблағи андоз аз худтаъминкунӣ, ки бояд пардохта шавад, ба фоидаи тиҷорат асос меёбад; агар бизнеси ягон фоида дар як сол фоида накунад, андозбандии худтаъминкунӣ ҳатмӣ нест.
Маблағҳои соҳибкорони инфиродӣ , шарикӣ ва LLC-ҳо музди меҳнат намекунанд, бинобар ин ҳар гуна маблағе, ки онҳо аз соҳибкорӣ мегиранд, нигоҳ дошта намешаванд ё (1) андозҳои FICA (Security & Medicare), 2) андоз аз даромад, ё (3) андоз аз даромад. Илова бар ин, аз ҷониби ширкат барои ин тақсимот ба соҳиби бизнеси андоз андозҳои дигари корӣ пардохта нашудааст.
Албатта, ин андозҳо ҳанӯз пардохт ва пардохта мешаванд. Моликон, шарикон ва аъзоёни ҶММ бояд ҳангоми эълони андозбандии шахсии худ дар давоми соли пурра андозбандии худтанзимкуниро супоранд. Андози худомӯзии корӣ ба андозаи даромади андоз ҳисоб карда мешавад ва илова карда мешавад; андозҳои худкорона ба IRS дар якҷоягӣ бо андозҳои даромади федералӣ пардохта мешаванд.
Чӣ тавр андоз аз фоида аз пардохтҳо ба соҳибони бизнес бурида мешавад?
Азбаски пардохтҳо ба соҳибони соҳибкорон (аз ҷумла маошҳо ба кормандони корпоративӣ) пардохта намешаванд, андозҳои федералӣ ва давлат аз андоз озод карда намешаванд. Соҳибони тиҷорат бояд барои пардохти ҷарима барои пардохти андози ҳисобкарда ҳисоб карда шаванд.
Барои гирифтани маълумоти иловагӣ дар бораи чӣ гуна гирифтани маблағ аз тиҷорати шумо ба андозҳои худ таъсир мерасонад, ин мақола дар бораи соҳиби тиҷорат ва андозҳо хонед .