Маслиҳатҳо барои тиҷорати хона-саломатӣ ва хушбахтии кӯдакон
Шумо танҳо нестед. Бисёре аз соҳибони бизнес соҳиби фарзандонашон чунин ҳиссиётҳои низоъро ҳис мекунанд (нигаред ба камбудиҳои кор дар хона ). Кор кардани бомуваффақияти хонагии муваффақ дар хона бо кӯдакон метавонад ба шумо мисли ҳашароте, ки дар чархҳо машғул аст, ҳис кунад; шумо танҳо давр ва давронро давидаед ва фикр накунед, ки агар ягон чизро иҷро кунед.
Аммо соҳибкори муваффақ дар хона ва кӯдакон имконпазир аст. Ҳаёт ин аст, ки ба мувозинат байни ҳаёти кории шумо ва ҳаёти шахсии шумо, ки ба шумо розӣ аст, эҷод кунед, бинобар ин шумо фикр мекунед, ки бизнеси шумо дар хона ва фарзандони шумо беэътиноӣ мекунад.
Дар ин ҷо ҳафт роҳе ҳаст, ки ба шумо кӯмак мекунад, ки боварӣ ҳосил кунед, ки соҳиби хонаатон ҳанӯз хушбахт аст.
1) Таъсири мунтазам ва пайваст кардани он бо он.
Кўдакони маъмулӣ одатан, ва шумо мефаҳмед, ки дорои реҷаи шумо ба шумо фоидаовар аст, вақте ки шумо дар тиҷорати хонаатон кор мекунед. Агар кӯдаконатон медонанд, масалан, модар ва падар барои аз 1 то 3 соат кор мекунанд ва набояд танҳо ба ҳолатҳои фавқулодда халал нарасонанд, шумо мефаҳмед, ки дар муддати кӯтоҳ шумо каме қатъ кардаед.
2) Вақтҳои худро бо кудаконатон қисми реҷаи худ созед.
Новобаста аз он, ки пеш аз хоб, ки бо кӯдакон машғул аст, ё бо соате, ки кўдакро бо корҳои хонагӣ сарф кунед, кудакон қадршиносии пешакӣ доранд ва вақтро бо кудаконатон ба нақша мегиранд, ба шумо кӯмак намекунад, ки бо талаби тиҷорати хонагӣ шумо аз ҳад зиёд ғамгин нашавед.
Ин хеле осон ба даст овардани лоиҳаи нав ё мизоҷи нав ва вақтро бо кудакон мегузорад. Шумо фардо дар бораи фардо медонед ва он вақте, ки фардо ҳеҷ гоҳ ба волидайн нарасида метавонад. Вақти ҳаррӯза бо кӯдакон ба нақша гирифта шудааст, ки ба шумо дар хотир дошта бошед, ки кӯдаконатон мисли фаъолияти тиҷорати шумо хеле муҳиманд.
3) Ташкили нигоҳубини кӯдакон.
Шумо бояд қабул кунед, ки шумо наметавонед фаъолияти тиҷоратиро роҳбарӣ кунед ва модару падаратон пурравақт бошед. Шумо бояд қабул кунед, ки шумо дар тиҷорати хонаатон кор карда истодаед ва ба фарзандони худ адолатро карда наметавонед. Тасаввур кунед, ки чӣ қадар вақт шумо метавонед кор карда, нигоҳубини кӯдаконро барои кудаконатон ҳангоми кор карданатон таҳия кунед.
Баъзе соҳибони тиҷоратӣ дар хона танҳо вақте ки кудакони онҳо дар мактаб ва / ё бистар кор мекунанд. Агар шумо танҳо як соат дар як рӯз кор карда бошед, ҳамин тавр шуданаш мумкин аст. Шумо метавонед дар 15 соат дар як ҳафта як бор ба даст оред, агар шумо вақтҳои кории худро дар бизнеси худ бе иҷозати шумо кор карда бошед.
Агар шумо ҳамсаратон дошта бошед, шумо метавонед ба ҳамдигар диққат кунед ва ҷадвалҳои худро тартиб диҳед, то ки яке аз шумо кӯдаконро дар муддати муайяне фикр кунад. Шумо метавонед бо кӯмаки кӯдакони дигар бо волидон савдо кунед. Ё шумо бояд барои нигоҳубини кӯдакон, ки дар дохили хона ва ё берун аз он пардохт кунед, пардохт кунед. Аммо агар шумо онро имконпазир карда тавонед, афзоиши ҳосилнокӣ ҳангоми кор дар тиҷорати хонагӣ ба маблағи он ба хубӣ хоҳад буд.
4) Қоидаҳои асосии тиҷоратиро насиҳат кунед ва онҳоро бо фарзандони худ мубодила кунед.
Кўдакони шумо бояд диққат диҳед, ки шумо фаъолияти тиҷоратиро медонед ва медонед, ки чӣ гуна бояд рафтор кунед. Муқаррар кардани қоидаҳои асосӣ, ки ба шумо имкон медиҳад, ки фаъолияти соҳибкории худро ҳамчун профессионалӣ ба қадри имкон, масалан чӣ тавр ҷавоб додан ба телефон , чӣ гуна ҷавоб доданро дар бар гирад ва чӣ гуна амал кунад, вақте ки муштариён дар атрофи он амал мекунанд.
Ба қоидаҳое, ки ба шумо кӯмак мерасонанд, ки вақти корро дар бизнеси бештар истеҳсолӣ, масалан, ба мизе, ки ба модарам нигаронида нашудааст ё не, ҳангоми ба идораи худ монеа монеа накунед.
5) Кудакони худро дар бизнеси худ дохил кунед.
Бо вуҷуди он ки чӣ гуна тиҷорате, ки шумо машғул ҳастед, дар он ҷо чизҳои кӯдаконатон кор карда истодаанд ва кӯдаконатон як қисми тиҷорати хонагӣ метавонанд имконият диҳанд, ки шумо бо онҳо вақти зиёдтар сарф кунед ва кудакони шуморо чӣ тавр идора кунед. Масалан, як соҳиби соҳибкори бизнес ман медонам, ки кӯдакаш ҳафтсола ва 9-сола кудаконро бо худ иваз мекунад, вақте ки ӯ иваз кардани маҳсулоти дар мошину таҷҳизот ҷойгиршударо мегирад ва онҳоро тағйир медиҳад ва тағйир медиҳад.
Агар кудакони шумо дар бизнеси худ кор кунанд, шумо бояд онҳоро пардохт кунед. Ин на танҳо роҳи бузурги кӯдакони худро арзиши меҳнатиро таълим медиҳад, балки метавонад барои пардохти андоз аз тиҷорат бошад.
(Нигоҳ доштани андозҳои даромади фоида нисбат ба кор бо кӯдак ё ҳамсаратон барои гирифтани маълумоти бештар дар бораи музди меҳнати кӯдак дар андозҳои худ.)
6) Роҳҳои эҷодӣ барои якҷоя кардани тиҷорати хонагӣ ва кудаконатон.
Агар муштарӣ розӣ бошад, масалан, шумо метавонед дар Макдоналдс, масалан, ё дигар тарабхонаи дигареро, ки барои кӯдакон бозӣ мекунад, вохӯред. Агар мизоҷе бо шумо дар хонаи шумо вохӯрда бошад, шояд ӯ метавонад фарзандонашонро ба воя расонад, то кудакони шумо якҷоя дар якҷоягӣ бозӣ кунанд. Вақте ки шумо барои хариди маводҳои иловагӣ ё дигар амалиётҳои марбут ба бизнес сарф кунед, кудакони худро бо худ гиред.
7) Худро аз худ дур кунед ва баракатҳоятонро ҳисоб кунед.
Дар бораи ҳамаи одамоне, ки бо кори доимӣ машғуланд ва аксар вақт табрикоти дарозро фикр мекунанд. Яке аз чизҳои бузург дар бораи фаъолияти соҳибкорӣ дар он аст, ки шумо имкониятҳои зиёдеро бо фарзандони худ дошта бошед ва аз он ҷо барои кӯдаконатон дар он ҷо бошед. Боварӣ ба тиҷорати хонаводагӣ маънои онро дорад, ки шумо на танҳо дар хона кор кардан мехоҳед, балки дар он ҷо зиндагӣ кунед.